Der Bewerbungsprozess bei RENAFAN
Sie können uns Ihre Bewerbung per E-Mail, per Post oder persönlich übergeben. Egal welchen Weg Sie wählen, wir freuen auf Sie und auf Ihre Unterlagen!Die erste Vorauswahl treffen wir anhand Ihrer Bewerbungsunterlagen, welche wir im Abgleich mit dem jeweiligen Stellenausschreibung gründlich prüfen. Bitte achten Sie darauf, Ihr Profil und Ihre Motivation so genau wie möglich zu beschreiben.
Wenn Sie auf eine unserer ausgeschriebenen Stellen passen, laden wir Sie zu einem Vorstellungsgespräch in dem jeweiligen Fachbereich, um Sie persönlich kennen zu lernen. Dieses Gespräch gibt Ihnen gleichzeitig die Möglichkeit, sich ausführlicher über Ihren zukünftigen Arbeitsplatz sowie unser Unternehmen zu informieren.
Nach dem persönlichen Kennenlernen geben wir Ihnen in jedem Fall eine fundierte Rückmeldung!
Tipps für die Bewerbungsphase
Ihre Bewerbungsunterlagen:
Stellen Sie in Ihrem Anschreiben bitte möglichst genau dar, warum Sie sich für die ausgeschriebene Stelle in unserem Unternehmen bewerben oder ob es sich um eine Initiativbewerbung handelt. Ferner ist es gut, wenn Sie uns mitteilen, ob Sie in der Einsatzzeit beschränkt sind.
Lebenslauf:
In Ihrem Lebenslauf sollten Sie Ihre bisherigen Erfahrungen detailliert und chronologisch darstellen.
Zeugnisse / Referenzen:
Wenn möglich, senden Sie uns Ihre relevanten Unterlagen Für ausgeschriebene Positionen im Leitungsbereich senden Sie uns Ihre relevanten Zeugnisse oder Referenzen, damit geben Sie uns die Möglichkeit, unseren Eindruck von Ihnen abzurunden.